お役立ち記事
クラフトバンクオフィスが提供する実践的な業界記事です。
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土木工事共通仕様書とは？特記仕様書との違いや必要性について解説
土木工事共通仕様書とは、土木工事全体におけるルールがまとめられた資料です。土木工事共通仕様書に則することで、工事の品質と安全を確保できます。この記事では、土木工事共通仕様書の概要や必要性について解説します。共通仕様書と特記仕様書の違いも説明
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土木作業員の仕事とは？資格や適性、将来性について解説
木材や石材、鉄を使用して道路・河川の整備や宅地の区画整理、自然災害発生時のインフラ復旧作業といった仕事を行うのが土木作業員です。多くの人が当たり前に生活できるよう陰から支えるのが土木作業員の役割ですが、その具体的な仕事内容まで理解できていな
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建設業の営業職はどんな仕事？適性や求められるスキル、将来性について
「建設業」と聞くと現場で作業をする仕事を思い浮かべることが多いでしょう。しかし建設業においても、他の職種と変わらず「営業職」が存在するのです。今回は、建設業の営業職に関する以下のトピックをまとめています。建設業の営業職が行う仕事建設業の営業
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建設業における36協定の現状とは？働き方改革を促進する方法も解説
時間外労働の把握と労働時間の短縮を目的に、企業と従業員が締結する36協定。2024年4月からは、今まで猶予されてきた建設業も対象となります。36協定の届出を提出した以上、労働基準法を遵守しなければ会社が罰則を受けてしまいます。そこで重要にな
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建設業法施行令とは？施行規則との違いや改正履歴、新旧対照法を紹介
建設業法施行令とは、建設業法を施行するための規則です。建設業法よりも具体的な指示・命令が明記される点が特徴といえます。建設業法に違反しないためには、建設業法施行令を理解することがポイントです。この記事では、建設業法施行令の概要や施行規則との
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建設業における残業時間の現状は？残業を削減する取り組みを紹介
厚生労働省の毎月勤労統計調査によると、建設業の労働時間は全産業と比較して、年間330時間以上も多いのが実情です。また、建設業のなかでも、現場作業員よりも現場監督や施工管理者のほうが労働時間の長時間化が見受けられます。長時間労働が常態化してい
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建設業の人材採用が困難な理由とは？採用強化のためにできることも解説
建設業界の人材採用は厳しい状況が続いており、有効求人倍率が5倍以上とほかの職種と比べても非常に高い数値で推移しています。原因には、建設業界の働き方や昔ながらのイメージが関係しています。しかし、工業高校に通う学生の7割以上が建設業を志望してい
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建設業の働き方改革とは？国土交通省のガイドラインをわかりやすく解説
建設業における働き方改革は、2024年4月に本格的に始動し、時間外労働への罰則が適用されました。建設業界の時間外労働の長時間化や休日の少なさは、発注者からの無理な依頼や受注者との関係性が大きな問題として上げられています。そこで国土交通省が定
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建設業の平均年齢は44.2歳｜65歳以上の割合や業界全体の人口推移も解説
建設業の平均年齢は44.2歳で、全産業の平均年齢よりも高い傾向にあります。※平成28年と少し古い情報。ただし、若手人材の不足は顕著で、建設業の就業者数も年々減っているのが実情です。建設業に携わる上で、業界の平均年齢や人口推移、若者離れの原因
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建設業でかかる人工代の請求書の書き方｜相場や計算方法について
一般的な業界とは異なり、建設業の請求書には「人工代」という項目があります。しかし、人工代という言葉に聞き馴染みがない、人工代をどう計算すべきかわからないという方も多いでしょう。この記事では、建設業における「人工代」の相場や計算方法人工代の取
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建設業にはどんな職種がある？仕事内容や適性について解説
「手に職をつける」ことを実現するため、建設業界での就業を目指す方も多いでしょう。しかし、実際に建設業で働くうえでは、どういった職種があるのか事前に把握しておくことが大切です。この記事では、建設業の主な職種職種ごとの分類建設業の適性について建
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建設業は保険加入が必須？主な種類や選び方、手続きについて
建設業界は、工事現場での事故や労災、施工ミスなどのリスクが高い業界です。適切な保険に加入しておくことが、事業の安定的な運営には欠かせません。しかし、建設業向けの保険は種類が多く、一つひとつの保険の役割や必要性を理解するのは簡単ではありません